CDD 8 mois - Agent de sécurité - Vigile H/F

Date de clôture : 31/03/2026
Catégorie : C
Filière : Administratif ; Technique
Cadre d'emplois : Adjoint administratif ; Adjoint technique
Localisation : LORIENT
Type d'offre : Poste non permanent
Direction : Direction générale adjointe solidarités/Direction du développement social et insertion
Réf. : 2026/MB/2511

Dans le cadre d’un renfort de 8 mois à temps plein, le Département du Morbihan recherche dès que possible

un agent de sécurité - Vigile (H/F) au CMS de Lorient La Gare

 

Qui sommes-nous ?

Le département du Morbihan, c’est près de 3000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l’ensemble du territoire.

Pour mieux nous connaitre, c’est par ici  https://www.morbihan.fr/

Rejoignez-nos équipes !

Vous recherchez un poste utile et humain ?

Cet emploi est fait pour vous !

 

Votre environnement de travail

Au cœur de notre Centre Morbihan Solidarités, vous jouez un rôle essentiel : garantir un environnement serein, sécurisant et accueillant pour tous.
Nous recherchons un(e) agent de sécurité impliqué(e), doté(e) d’un excellent sens du contact et capable d’adopter une posture à la fois professionnelle, bienveillante et rassurante.

 

Vos missions 

  • Accueillir, orienter et veiller au bon déroulement des flux au sein du centre
  • Assurer la sécurité des personnes (usagers et professionnels) et des locaux
  • Prévenir les situations de tension grâce à une présence active et dissuasive
  • Intervenir avec calme et professionnalisme en cas d’incident
  • Veiller au respect des consignes et du cadre de fonctionnement
  • Réaliser des rondes de surveillance
  • Travailler en lien avec les équipes du centre pour garantir un climat apaisé

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous êtes à l’aise dans la relation avec des publics variés
  • Vous avez une bonne capacité d’écoute et un sens du dialogue développé
  • Vous êtes vigilant(e), réactif(ve) et savez gérer les priorités
  • Vous êtes en capacité de vous positionner en tant que médiateur, d'aider à faire désescalader des situations de tensions
  • Vous connaissez les règles de sécurité d'un établissement accueillant du public
  • Vous êtes organisé, autonome et réactif
  • Vos qualités relationnelles et votre esprit d'initiative sont particulièrement appréciées dans vos expériences professionnelles passées
  • Discrétion, confidentialité, esprit d'équipe et d'entraide et force de proposition sont des atouts indispensables pour ce poste

 

Vos atouts :

  • Excellentes qualités relationnelles
  • Posture rassurante et sens du service
  • Capacité à désamorcer les tensions
  • Esprit d’équipe
  • Sens des responsabilités et discrétion
  • Une première expérience en sécurité ou en accueil est appréciée

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste à forte dimension humaine
  • Un environnement de travail stable et structuré
  • Des horaires de journée favorisant l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle
  • Une mission utile, au service des autres

 

Conditions pour postuler :

  • Disposer d’une bonne condition physique
  • Station debout prolongée
  • Port de vêtements de travail adaptés

Horaires fixes sur site du lundi au vendredi :

  • 09h00 – 12h30
  • 13h30 – 17h00
  • Le mardi matin : 09h00 – 11h30

➡️ Horaires stables en journée – pas de travail de nuit

 

Conditions de rémunération et avantages:
Régime indemnitaire
Participation employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées
Forfait mobilité durable
Compte épargne temps 
Adhésion CNAS et comité d’œuvres sociales interne 


Conditions pour postuler:

Votre candidature en ligne, à l'attention du Président du Conseil départemental, devra comporter obligatoirement un CV et une lettre de motivation.

Renseignements complémentaires auprès de Mme Christelle DUCHENE (responsable de territoire d'intervention sociale – 02 97 62 96 56)

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